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制造業(yè)企業(yè)如何借助于信息化技術實現(xiàn)企業(yè)轉型

作者:山東捷君         上傳時間:2016-11-14

    “中國制造2025”啟動了強國之夢的戰(zhàn)略。30年前,我國企業(yè)家如果有機會接觸發(fā)達國家的工業(yè)戰(zhàn)略構想,就會發(fā)現(xiàn)要理解對方的戰(zhàn)略意圖都很困難,簡直“望塵莫及”。
如今,我國在工業(yè)領域的重大戰(zhàn)略已經(jīng)能夠與發(fā)達國家并駕齊驅,30多年的改革開放使我們從“望塵莫及”到“望其項背”,再到“同室操戈”,這就是我國制造業(yè)發(fā)展的巨大成就。
    仔細研究中國制造2025的實現(xiàn)路徑,系統(tǒng)了解國家政策層面、專業(yè)層面和企業(yè)層面等各類專家的論述和觀點,再結合中國制造業(yè)的現(xiàn)狀,可以看出中國制造業(yè)既有優(yōu)勢也有劣勢、既有挑戰(zhàn)也有愿景。總體上看,盡管中國制造業(yè)仍然存在許多不足和短板,但戰(zhàn)略上的進步不可輕視,“轉型”要在“互聯(lián)網(wǎng)+”、信息化等it技術進步的基礎上實現(xiàn)。
認清轉型任務
制造業(yè)轉型是“十三五”規(guī)劃的重要內容,挑戰(zhàn)也很多。作為國民經(jīng)濟重要支撐的央企,同時也面臨一些自身獨特的問題,如業(yè)務轉型、管理轉型和動力轉型。前兩個轉型還好理解,在動力轉型方面則會遇到困難。一些企業(yè)在理解“互聯(lián)網(wǎng)+”“新一代it技術”等概念時,認識上和觀念上都存在嚴重不足。中國制造2025重點是研究前端企業(yè)的未來戰(zhàn)略,但是央企依發(fā)展程度也有先進與中層之分,先進企業(yè)如國家電網(wǎng),主導世界領先的能源互聯(lián)網(wǎng),立在行業(yè)發(fā)展前端。中間層包括中石化、中鋼這樣的傳統(tǒng)企業(yè),如果是按照傳統(tǒng)的產業(yè)升級轉型還好理解,但是提到it與傳統(tǒng)企業(yè)的關系,則不容易被這類企業(yè)接受。相比信息化,很多企業(yè)更熟悉數(shù)字化,信息化與數(shù)字化是兩碼事。從信息化角度看,現(xiàn)在許多傳統(tǒng)企業(yè)仍處于1.0或2.0水平,很多企業(yè)經(jīng)歷過設備、運營、設計、供應鏈、企業(yè)工料定額數(shù)字化的過程,這是信息化的基礎,但要利用信息化創(chuàng)新并不容易。就像“智能化”這一概念非常熱,好像中國很快就會誕生很多智能化企業(yè),這并不現(xiàn)實。有專家提出了“三不”觀點:不要在落后的工藝基礎上搞自動化,不要在落后的管理基礎上搞信息化,不要在不具備數(shù)字化網(wǎng)絡化基礎時搞智能化。因此當前許多企業(yè)陷入“不轉型等死、亂轉型找死”的焦慮期,但是也要認識到,不同的企業(yè)面臨不同的轉型任務。而且,轉型是分層次的,一定要搞清自身企業(yè)所處的轉型類型,有的放矢。
加快戰(zhàn)略轉型
 戰(zhàn)略轉型涉及企業(yè)形態(tài)、業(yè)態(tài)和重大結構變化,對于信息化來說應聚焦如何掌握和利用“互聯(lián)網(wǎng)+”來實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展,目前尚處于探索階段。 十幾年前,根據(jù)國資委“做大做強”的戰(zhàn)略部署,央企紛紛開展轉型,很多工業(yè)型央企的轉型主題大多圍繞“實業(yè)化”和“國際化”展開。中鋼根據(jù)自身特點確定了“為鋼鐵工業(yè)和鋼鐵生產企業(yè)提供系統(tǒng)集成和綜合配套服務”,組建了貿易、物流、工程、科技等產業(yè),為鋼鐵企業(yè)進行前端資源開發(fā)、后端產品服務、中間提供裝備和原料服務等,既有企業(yè)戰(zhàn)略,也有信息化戰(zhàn)略。這在當時受到國家各部委的支持,這個戰(zhàn)略是非常正確的。
但是如今,中鋼這類傳統(tǒng)企業(yè)該如何轉型?轉向何方?鋼鐵已經(jīng)進入拐點,正經(jīng)歷市場低潮期,將來或許不再有增量機會了,去規(guī)模、擠泡沫將是很多同質化企業(yè)未來長時期內的任務。
 中國鋼鐵工業(yè)已經(jīng)進入“三低一高”的新常態(tài)(低增長、低價格、低效益、高環(huán)保壓力),企業(yè)發(fā)展模式不得不進行徹底的轉變。在企業(yè)層面,發(fā)展遇到了很多困境。
按照國家“創(chuàng)新驅動”戰(zhàn)略要求,傳統(tǒng)企業(yè)目前的戰(zhàn)略轉型最大的挑戰(zhàn)是能否掌握和利用“互聯(lián)網(wǎng)思維”。傳統(tǒng)企業(yè)互聯(lián)網(wǎng)轉型一般有三種模式:一種是傳統(tǒng)企業(yè)借助信息技術自我融合創(chuàng)新,成為新型的企業(yè),比如海爾,但這種變革需要企業(yè)具備良好的機制和持續(xù)發(fā)展能力;二是傳統(tǒng)企業(yè)與互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)合作,成為協(xié)同創(chuàng)新發(fā)展的新型企業(yè),比如五礦通過與阿里巴巴合作,其經(jīng)營的電商3個月就上線了;三是互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)借助新一代it技術帶來創(chuàng)新機遇,一些傳統(tǒng)企業(yè)和產業(yè)將被顛覆。</P>
轉變思維方式
當下,為謀發(fā)展,傳統(tǒng)企業(yè)已經(jīng)也必須將信息化作為使命來完成。注重業(yè)務轉型的企業(yè)主要任務是調整產業(yè)結構,信息化的使命則是構建產業(yè)生態(tài)鏈,企業(yè)要考量自身的體制、競爭力、供應鏈和營銷網(wǎng)絡是否與當前的規(guī)模相符。
商業(yè)模式轉型在企業(yè)之間最為活躍,信息化使命就是要推動電子商務和o2o的發(fā)展?,F(xiàn)在許多企業(yè)開展電子商務的研究和探索,鋼鐵電商正在追求從“企業(yè)平臺”向“產業(yè)平臺”的轉變。
互聯(lián)網(wǎng)時代經(jīng)濟發(fā)展的驅動力是平臺,而互聯(lián)網(wǎng)三個特征即零距離、去中心化、分布式,分別顛覆了三個古典管理理論(包括韋伯的科層管理、泰羅的科學管理和法約爾的一般管理原理)。在管理轉型方面,信息化的使命是如何推進組織變革和利用大數(shù)據(jù)與應用。
企業(yè)轉型中當然還有信息化轉型,企業(yè)的信息系統(tǒng)建設與運行方式將會發(fā)生轉變。對于傳統(tǒng)企業(yè)來說,單純用it驅動并不現(xiàn)實,所以要將信息技術的動力轉變成業(yè)務需求才能具備可操作性?;蛘?,應該是it新技術應用與業(yè)務轉型共同“融合驅動”。
傳統(tǒng)企業(yè)現(xiàn)在遇到一些新問題,國家提出的兩化融合、“互聯(lián)網(wǎng)+”、中國制造2025等等發(fā)展方向,企業(yè)要如何配合。這些新戰(zhàn)略涉及面廣泛,需要企業(yè)發(fā)展、投資、運營、科技、信息等管理部門的參與。因此,從信息化需求轉變角度看,企業(yè)要在戰(zhàn)略維度、轉型維度、決策維度和管理職能維度等方面轉變思維方式;在信息化建設角度,要從信息技術的功能定位和價值定位上轉變思維方式。“中國制造2025”啟動了強國之夢的戰(zhàn)略。30年前,我國企業(yè)家如果有機會接觸發(fā)達國家的工業(yè)戰(zhàn)略構想,就會發(fā)現(xiàn)要理解對方的戰(zhàn)略意圖都很困難,簡直“望塵莫及”。
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